Vous souhaitez créer une école de langue des signes ? Si OUI, voici un guide en étapes sur la façon de démarrer une école de langue des signes rentable sans argent ni expérience.
La langue des signes est une forme de langage utilisée par les sourds pour interagir. La langue des signes est l’utilisation des mains et des expressions faciales pour transmettre des informations sous forme de langage parlé.
Ainsi, lorsque des personnes sourdes veulent utiliser la langue des signes pour communiquer avec des personnes qui ne comprennent pas la langue des signes, elles doivent faire appel aux services d’un interprète. Démarrer une école de langue des signes peut être une manière très lucrative de répondre aux besoins d’une communauté sourde. Vous aurez besoin d’un espace confortable pour démarrer et gérer cette entreprise avec succès.
Démarrer une école de langue des signes en France
1. Décidez sur quel créneau vous concentrer
La concurrence a amené le monde à comprendre que plus d’argent et de parts de marché peuvent être acquis en se spécialisant dans un créneau particulier. Cela vous donne un indice direct sur votre marché cible et sur la meilleure façon de les atteindre. En choisissant un créneau spécifique, vous pouvez accomplir davantage avec le peu d’incitations disponibles à votre disposition.
Dans le secteur des écoles de langue des signes, le public cible auquel vous espérez rendre vos services peut être votre créneau commercial. Vous pouvez décider de créer une école qui enseigne la langue des signes aux parents ou la langue des signes militaire. La langue des signes devient une énorme nécessité à notre époque et cette demande semble prometteuse et lucrative. Vous trouverez ci-dessous quelques créneaux à prendre en compte lorsque vous envisagez de démarrer cette entreprise.
Personnel de l’École de langue des signes pour la santé
Les professionnels de la santé qui connaissent la langue des signes sont en demande. Les orthophonistes, les audiologistes et les ergothérapeutes qui connaissent la langue des signes peuvent mieux travailler avec leurs clients. Des travailleurs sociaux connaissant la langue des signes sont également nécessaires.
Les psychologues qui connaissent la langue des signes sont employés dans des écoles pour sourds et des collèges en tant que conseillers, et peuvent également travailler pour des prestataires de services de santé mentale privés et gouvernementaux.
Notez également que les interprètes ASL compétents en terminologie médicale sont requis par les établissements de santé pour communiquer avec les patients et leurs familles. Vous pouvez en faire votre public cible et créer des plans marketing spécifiques pour les atteindre.
École de langue des signes pour les agents du gouvernement et des forces de l’ordre
Actuellement, les agences gouvernementales fédérales, étatiques et locales offrent de meilleures plateformes aux personnes qualifiées en langue des signes. Ces personnes peuvent être trouvées dans les bureaux de l’égalité des chances ou travailler comme spécialistes des sourds et des entendants dans les agences de réadaptation professionnelle et les commissions d’État pour les sourds et les malentendants.
Ils travaillent également dans des environnements d’application de la loi, judiciaires et de détention. De plus, la demande d’agents de police compétents en ASL augmente.
École d’interprètes en langue des signes
Notez que les interprètes peuvent être trouvés dans plusieurs environnements. Ils se trouvent dans les agences gouvernementales, les salles d’audience, les hôpitaux, les écoles, les musées, les parcs d’attractions, les théâtres, etc. Les interprètes communautaires peuvent être des travailleurs indépendants ou travailler pour un service d’interprétation et fournir leurs services dans divers environnements. Vous pouvez vous concentrer sur l’encadrement et la formation des interprètes, en les préparant à l’énorme tâche qui les attend.
3. Choisissez un emplacement approprié pour votre entreprise
Vous devez comprendre que la taille, l’aménagement, l’emplacement et l’apparence de votre école devront être suffisamment adaptés pour dynamiser vos opérations scolaires tout en respectant le zonage et les règlements environnementaux. Les établissements d’enseignement sont de tailles, d’emplacements et de prix différents, vous devez donc savoir quels sont vos besoins et combien vous pouvez vous permettre de payer.
Si vous avez travaillé sur un plan d’affaires, vous connaissez probablement le montant que vous pouvez dépenser en loyer ou en hypothèque, en services publics et en taxes. Notez qu’une analyse des flux de trésorerie vous aidera à comprendre votre budget, et si vous pouvez vous permettre d’acheter une propriété commerciale ou si la location est votre seule option viable.
Les éléments à prendre en compte lors du choix d’un emplacement approprié pour votre école de langue des signes incluent :
Nécessite-t-il une modification ?
Fiscalité et infrastructure
Permet-elle une croissance future ?
Séparez vos besoins de vos envies
4. Embauchez des employés pour vos besoins techniques et de main-d’œuvre
Les besoins en main-d’œuvre pour cette entreprise peuvent inclure des indépendants avec lesquels vous réseautez ou partagez des conseils , une personne de support technique pour le jour où votre ordinateur portable meurt au milieu d’un énorme projet (car il y a de fortes chances que ce soit le cas) et, peut-être le plus important, un bon comptable. Notez que faire appel aux services d’un bon comptable finira par vous faire économiser des milliers de dollars en impôts à long terme.
Notez également que pour aider vos élèves à réussir et à assumer la responsabilité de leur apprentissage, une école de langue des signes doit être en mesure d’encourager les élèves, de fournir un environnement sûr dans lequel les élèves sont traités avec respect et d’offrir un soutien raisonnable et éthique qui tient compte de vie privée des élèves.
Notez également que vos employés doivent être intrinsèquement motivés pour aider les autres. Mais la préférence doit être donnée à la sélection de personnel qui fait preuve d’un savoir-être supérieur à la moyenne ; les compétences techniques telles que la manipulation de logiciels et de matériel peuvent souvent être enseignées plus facilement.
De plus, comme le fonctionnement des écoles de langue des signes d’aujourd’hui implique les TIC, il est essentiel que vos employés sachent les utiliser. Les personnes organisées, enclines à la technologie ou avisées, et possédant des compétences de base en comptabilité peuvent aider à assurer le bon fonctionnement de l’école .
Les fonds de l’entreprise seraient gérés par une organisation centrale ou via un logiciel de transfert d’argent par téléphone portable afin que le personnel ne soit pas tenté par la corruption. Notez que dès l’embauche du personnel de votre École de langue des signes, il doit être informé des programmes de l’établissement et de ses procédures d’admission et d’inscription ainsi que des services qui sont offerts ou pourraient être offerts à l’École.
Gardez également à l’esprit que les capacités bidirectionnelles de la technologie d’aujourd’hui ont créé une plate-forme permettant à l’apprenant d’aller au-delà de son environnement. En raison de la modernisation, la technologie est devenue une composante très importante du système éducatif d’aujourd’hui. Cela peut faciliter une communication efficace et aider les élèves à obtenir les informations dont ils ont besoin pour réussir.
N’oubliez pas que les informations et les procédures impliquées dans l’acquisition d’informations doivent être dans une langue que les gens peuvent comprendre. C’est pourquoi le succès de tout programme éducatif impliquant la technologie dépend fortement des capacités, de la confiance et de l’enthousiasme du personnel de l’établissement.
Le processus de prestation de services de l’entreprise
Les langues des signes sont des langues qui utilisent la communication manuelle pour transmettre du sens. Notez que les langues des signes partagent souvent des similitudes importantes avec leur langue parlée respective, comme la langue des signes américaine (ASL) avec l’anglais américain.
Cependant, la grammaire et la structure des phrases peuvent différer pour favoriser l’efficacité et la fluidité de l’expression orale. Gardez à l’esprit que ce n’est pas parce qu’une langue parlée est intelligible à l’échelle transnationale, comme l’anglais aux États-Unis et au Royaume-Uni, que les langues des signes de ces régions le sont également ;
L’ASL et la langue des signes britannique (BSL) ont été formées indépendamment et ne sont donc pas mutuellement intelligibles. Les experts de ces langues considèrent à la fois la communication parlée et signée comme des types de langage naturel, ce qui signifie que les deux ont émergé à travers un processus de vieillissement abstrait et prolongé et ont évolué au fil du temps sans planification méticuleuse.
A noter que partout où existent des communautés de sourds, les langues des signes se sont développées. Même si cette langue est principalement utilisée par les sourds et les personnes malentendantes, elle est également utilisée par les personnes entendantes, telles que les personnes incapables de parler physiquement, ou celles qui ont des problèmes de langage parlé en raison d’un handicap ou d’une condition (augmentative et alternative la communication).
Il existe de nombreuses langues des signes dans le monde, alors ne vous leurrez pas en pensant que toutes les langues des signes sont les mêmes dans le monde ou que la langue des signes est internationale. Mis à part Pidgin International Sign, chaque pays a généralement sa propre langue des signes maternelle, et certains en ont plus d’une (bien qu’il existe également des similitudes substantielles entre toutes les langues des signes).
5. Développer des stratégies pour accroître la notoriété de la marque et créer une identité d’entreprise
Dans ce secteur, la seule façon de devenir plus rentable est d’attirer plus d’étudiants, et la seule façon d’attirer plus d’étudiants est de faire plus de publicité. Vous pouvez envisager d’offrir des ateliers ou des séminaires gratuits dans les écoles et les collèges locaux. Notez que cela vous aidera à faire la publicité de vos services et à démontrer votre valeur aux clients potentiels.
Vous devriez également envisager de publier sur des blogs éducatifs ou des blogs liés à votre domaine, cela vous aidera en effet à devenir un nom plus établi lorsque quelqu’un recherche une instruction plus spécialisée.
D’autres choses à garder à l’esprit peuvent inclure :
Développer des compétences entrepreneuriales
Utiliser des ressources éducatives libres
Motivez vos élèves
Utiliser un processus de mise en œuvre en deux étapes