Voulez-vous démarrer une entreprise de coiffure à domicile? Si OUI, voici un guide complet pour démarrer une entreprise de salon de coiffure sans argent ni expérience.
Vous êtes-vous déjà demandé combien d’argent les barbiers et les salons de coiffure gagnent quotidiennement dans les zones animées ? Si c’est le cas, il y a de fortes chances que vous ayez imaginé qu’ils seraient millionnaires. Eh bien, la vérité est que l’on peut devenir millionnaire en étant simplement un barbier qui possède un salon de coiffure.
Il y a un nombre incalculable d’hommes et même de femmes qui doivent changer de coiffure de temps en temps. Certains choisissent l’option une fois par mois, surtout s’ils doivent porter de nouveaux looks. D’autres encore veulent les deux semaines ou même l’option hebdomadaire. Quoi qu’il en soit, la réalité est qu’il y a des méga dollars dans ce commerce.
Donc, si vous souhaitez créer votre propre entreprise de salon de coiffure, il vous suffit de lire cet article et vous serez bien équipé.
Démarrer une entreprise de salon de coiffure à domicile sans argent
1. Comprendre l’industrie
Fondamentalement, un salon de coiffure est un endroit où les gens vont se couper les cheveux et bien sûr c’est le lieu de travail d’un barbier. Un barbier est une personne dont le gagne-pain est principalement de couper, habiller, coiffer, coiffer et raser les cheveux des hommes et des garçons et, dans certains cas, des femmes/filles qui gardent une coupe basse.
Mis à part le fait que les gens vont couper, s’habiller, se toiletter, se coiffer et se raser dans un salon de coiffure ; c’est aussi un endroit où les gens vont pour socialiser avec d’autres personnes du quartier et aussi pour s’engager dans des discussions à la mode dans la communauté ou le pays, selon le cas.
Auparavant, tous ceux dont le travail était de prendre soin des cheveux des gens étaient appelés barbiers, mais ces derniers temps, le terme n’est utilisé que pour les personnes qui s’occupent des cheveux des hommes ; coiffeur est utilisé pour ceux qui manipulent les cheveux féminins.
Au 20ème siècle, la profession de cosmétologie s’est diversifiée à partir de l’industrie du barbier, c’est pourquoi les coiffeurs peuvent être agréés en tant que barbiers ou cosmétologues. Les barbiers varient en fonction de l’endroit où ils travaillent, des services qu’ils sont autorisés à offrir et du nom qu’ils portent.
2. Décidez sur quel créneau vous concentrer
Il est important de préciser qu’il n’y a pas de créneau connu en ce qui concerne l’activité des salons de coiffure. Chaque acteur de ce secteur d’activité est généralement impliqué dans la coupe des cheveux pour les hommes et les femmes, l’habillage des cheveux pour les hommes et les femmes, le toilettage des cheveux pour les hommes et les femmes. Aussi la teinture/coloration des cheveux pour les hommes et les femmes, le coiffage et le rasage des cheveux pour hommes et femmes, vente de tondeuses, vente de bavoirs à barbe, traitements de tondeuse et accessoires de barbe, vente d’après-rasage et de poudre à raser et al.
D’un autre côté, il est important de préciser que la plupart des salons de coiffure proposent également des services et des formations à domicile (apprendre aux gens à couper et à coiffer les cheveux).
3. Choisissez un emplacement approprié pour votre entreprise
L’emplacement que vous avez choisi pour ouvrir votre salon de coiffure est la clé du succès de l’entreprise ; par conséquent, les entrepreneurs sont prêts à louer ou à louer un magasin dans un endroit visible ; un endroit où la démographie se compose de personnes ayant le pouvoir d’achat requis.
Si vous faites l’erreur de louer ou de louer à bail un magasin pour votre salon de coiffure dans un endroit pas trop visible ou caché simplement parce qu’il est bon marché, alors vous devez être prêt à dépenser plus pour promouvoir l’entreprise et peut-être donner des directives aux clients potentiels ; sauf que vous voulez vous concentrer sur l’offre de services à domicile (aller au domicile de vos clients plutôt qu’eux venir dans votre magasin).
Ce sont quelques-uns des facteurs clés que vous devriez considérer avant de choisir un emplacement pour votre salon de coiffure :
La démographie du lieu
La demande pour les services des salons de coiffure/salon de coiffure dans l’emplacement
Le pouvoir d’achat des habitants du lieu
Accessibilité du lieu
Le nombre de salons de coiffure, de salons de coiffure, de salons de toilettage et de coiffeurs qui rendent également les mêmes services que vous avez l’intention d’offrir dans l’emplacement
Les lois et réglementations locales de la communauté/de l’État
4. Embauchez des employés pour vos besoins techniques et de main-d’œuvre
En moyenne, il n’y a pas de technologies ou d’équipements spéciaux nécessaires pour gérer ce type d’entreprise, à l’exception des machines de point de vente (POS), des étagères et des applications logicielles.
Mais vous aurez certainement besoin de tondeuses, de stérilisateurs de tondeuses, d’affûteuses de tondeuses, de téléviseurs à écran plat, d’ordinateurs et de distributeurs de reçus, d’un système audio (pour jouer de la musique et divertir vos clients), de fauteuils de barbier, d’une connexion Internet, d’un téléphone, d’un télécopieur et de mobilier de bureau ( chaises, tables et étagères) entre autres et tout cela peut être obtenu comme assez utilisé.
En ce qui concerne la location ou l’achat pur et simple d’un magasin, le choix dépend de votre situation financière, mais la vérité est que pour être sûr, il est conseillé de commencer par un loyer à court terme tout en testant la gestion de l’entreprise dans l’emplacement. Si les choses se passent comme prévu, vous optez pour un bail à long terme ou un achat pur et simple de la propriété, mais sinon, passez à autre chose et recherchez un autre emplacement / installation idéal pour une telle entreprise.
Lorsqu’il s’agit d’embaucher des employés pour une entreprise de salon de coiffure standard, vous devez planifier l’embauche d’un chef de la direction / barbier en chef compétent (vous pouvez occuper ce rôle), d’un barbier en chef adjoint / directeur de salon de coiffure, barbiers, agent de vente, caissier (Agent de guichet), gardes de sécurité et nettoyeurs.
Voici quelques-uns des employés clés avec lesquels vous pouvez travailler. En moyenne, vous aurez besoin d’un minimum de 5 à 10 membres du personnel clés pour gérer une entreprise de salon de coiffure à petite échelle mais standard.
Le processus de prestation de services de l’entreprise
Généralement, lorsque les gens visitent un salon de coiffure, ils disent au coiffeur ce qu’ils veulent, ou alternativement, ils peuvent choisir un style dans un catalogue, puis le coiffeur qui leur est assigné leur donnera la coupe de cheveux requise et le traitement capillaire qu’ils ont demandé en fonction de sur leurs conseils si besoin est.
En cas de service à domicile, lorsqu’un client appelle un barbier pour demander des services à domicile, la négociation se fait par téléphone ou via tout autre canal de communication. Une fois l’accord conclu, le barbier enverra un barbier au domicile du client et les services lui seront rendus et leur argent sera payé.
Lorsqu’il s’agit d’une entreprise telle qu’un salon de coiffure qui vend également des produits de barbier, il n’y a pas de règles strictes à ce sujet. Fondamentalement, il est du devoir du responsable des marchandises d’aider l’organisation/le magasin à stocker les produits (tondeuses, bavettes, traitements de tondeuse, accessoires de barbe, après-rasage, poudre à raser, etc.).
Ils vont là-bas pour rechercher de bonnes affaires d’achat et ils s’assurent également qu’ils n’achètent pas seulement aux bons prix qui leur garantiront de bons profits, mais aussi qu’ils achètent des articles qui sont en demande dans leur emplacement commercial.
Une fois les articles achetés, ils sont correctement rangés dans le magasin pour que les clients puissent les voir et les acheter. D’autre part, ils sont également tenus d’emballer et de livrer les articles commandés par les clients si de tels services sont disponibles dans leur salon de coiffure.
Il est important de préciser qu’un salon de coiffure peut décider d’improviser ou d’adopter n’importe quel processus et structure commerciale qui lui garantira efficacité et flexibilité ; le processus commercial du salon de coiffure mentionné ci-dessus n’est pas figé.
5. Rédigez un plan marketing rempli d’idées et de stratégies
En règle générale, la gestion d’une entreprise exige que vous soyez proactif lorsqu’il s’agit de commercialiser vos produits ou services. Si vous choisissez de lancer une entreprise de salon de coiffure, vous devez tout mettre en œuvre pour utiliser des stratégies qui vous aideront à attirer des clients, sinon vous aurez du mal avec l’entreprise car il existe des marques bien connues qui déterminent l’orientation du marché pour l’industrie des salons de coiffure.
Voici quelques-unes des idées et stratégies de marketing que vous pouvez adopter pour votre entreprise de salon de coiffure :
Présentez votre salon de coiffure en envoyant des lettres d’introduction avec votre brochure aux églises et autres centres religieux, base d’entraînement militaire, écoles, ménages, célibataires et dirigeants d’entreprise, hommes d’affaires, couples sur le point de se marier, femmes enceintes, hommes et femmes sportifs, étudiants , touristes, entreprises, personnalités mondaines, célébrités et autres parties prenantes clés dans toute la ville où se trouve votre salon de coiffure.
Faites de la publicité sur Internet sur les blogs et les forums, ainsi que sur les réseaux sociaux comme Twitter, Facebook, LinkedIn pour faire passer votre message, afin que ceux qui utilisent les réseaux sociaux ou ceux qui lisent des blogs sachent où aller quand ils ont besoin de se faire couper les cheveux. Votre emplacement
Créez un site Web de base pour votre entreprise afin de donner à votre entreprise une présence en ligne
Commercialisez directement votre entreprise
Participez de temps à autre à des tournées de présentation dans des communautés ciblées pour promouvoir votre entreprise/services
Rejoignez l’association locale des propriétaires de salons de coiffure pour connaître les tendances et les conseils de l’industrie
Offrez des jours de remise à vos clients
Annoncez votre entreprise dans les journaux communautaires, les stations de télévision et de radio locales
Annoncez votre entreprise sur les pages jaunes (annuaires locaux)
Encourager l’utilisation du marketing de bouche à oreille (références)
6. Développer des stratégies pour renforcer la notoriété de la marque et créer une identité d’entreprise
Si votre intention de démarrer une entreprise de salon de coiffure est de développer l’entreprise au-delà de la ville d’où vous allez opérer pour devenir une marque nationale et internationale en ouvrant des chaînes de salons de coiffure et de franchise, alors vous devez être prêt à dépenser de l’argent pour promotion et publicité de votre marque.
Quel que soit le secteur auquel vous appartenez, la vérité est que le marché est dynamique et qu’il nécessite une notoriété constante de la marque et une promotion de la promotion pour continuer à attirer votre marché cible. Votre identité d’entreprise a beaucoup à faire lorsqu’il s’agit de bâtir une entreprise rentable.
Voici les plateformes sur lesquelles vous pouvez vous appuyer pour renforcer la notoriété de votre marque et créer une identité visuelle pour votre salon de coiffure :
Annoncez votre salon de coiffure sur votre site officiel et utilisez des stratégies qui vous aideront à attirer du trafic vers le site.
Répertoriez votre salon de coiffure dans les annuaires locaux/pages jaunes
Contactez la base militaire, les églises et autres centres religieux, les écoles, les ménages, les célibataires et les célibataires, les dirigeants d’entreprise, les hommes d’affaires, les couples sur le point de se marier, les femmes enceintes, les sportifs, les étudiants, les touristes, les entreprises, les mondains, les célébrités et autres clés intervenants dans toute la ville où se trouve votre salon de coiffure les informant de votre entreprise et des services que vous proposez
Distribuez vos tracts et prospectus dans les zones cibles
Participez de temps en temps à des roadshows dans des quartiers ciblés pour faire connaître votre salon de coiffure.
Installez vos panneaux d’affichage dans des endroits stratégiques tout autour de votre ville ou état
Tirez parti d’Internet et des plateformes de médias sociaux comme ; Instagram, Facebook, Twitter, YouTube, Google + et al pour promouvoir vos services
Parrainez des événements/programmes communautaires pertinents
Placer des annonces sur les plateformes de médias imprimés (journaux et magazines de santé) et électroniques
Positionnez nos bannières Flexi à des emplacements stratégiques à l’endroit où se trouve votre salon de coiffure.
Assurez-vous que tous les membres de votre personnel portent vos chemises de marque et que tous vos véhicules sont bien marqués avec le logo de votre entreprise.